“賦能核心團隊”培訓活動圓滿結束

       為增強團隊凝聚力，強化團隊合作意識，增強員工的目標感與責任感，建立相互信任的團隊氛圍，金威公司于4月2日-4月4日組織開展了“賦能核心團隊”培訓活動。

       培訓開始，王增琪老師對管理者的角色認知、角色定位誤區(qū)等做了詳細講解，嚴謹又不失活潑的會議氛圍讓大家對本次培訓產(chǎn)生了濃厚的興趣與積極的互動。

       4月3日開展了一系列團建活動，盜取密電、捕魚等游戲緊張又充滿快樂，學員們熱情滿滿，忘記了彼此的年齡、職務、改變觀念，調(diào)整心態(tài)，一心朝著團隊共同的目標奮勇向前。

       4月4日，王增琪老師帶領大家對工作過程中出現(xiàn)的問題進行了梳理，管理人員分享了團隊建設的方法，結合自身崗位，闡述工作中的困難、不足及需要改進的地方，明確各自未來改進的方向，大家踴躍分享，各抒己見。

       中國有句古話“千人同心，則得千人之力；萬人異心，則無一人之用”。小溪只能泛起破碎的浪花，百川納海才能激發(fā)驚濤駭浪，接下來，公司將繼續(xù)加強拓寬培訓渠道，創(chuàng)新培訓方法，開展形式多樣的企業(yè)內(nèi)訓，打造內(nèi)部驅動力，為金威的跨越式發(fā)展培養(yǎng)更多高精尖人才。